牢記初心使命，堅定思想政治陣地，提升干部隊伍素質(zhì)是干部教育培訓永恒的使命。近年來，宜章縣堅持以貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和中央、省委有關干部教育培訓要求來舉旗定向，筑牢思想陣地，不斷強化建設一支政治強、業(yè)務精、作風實的基層干部隊伍，通過搭好三個臺、把好三道關、抓好三個點，全覆蓋開展新時代基層干部隊伍教育培訓，有效提升了全縣干部隊伍的政治素質(zhì)和執(zhí)政本領，有力助推了全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。近年來，我縣先后榮獲全國脫貧攻堅獎組織創(chuàng)新獎、全國脫貧攻堅先進集體、全國信訪工作“三無縣”，成功打造全國首家無障礙旅游景區(qū)。

一、搭好“三個臺”，推動新時代基層干部教育培訓走深走實。一是筑好學的平臺。加大對教學科研陣地、黨性教育基地的投入，積極改善辦學條件，為干部教育培訓工作優(yōu)化環(huán)境、筑好平臺。多方籌集資金對湘南起義紀念館、鄧中夏故居、中央紅軍長征突破第三道封鎖線舊址、楊梅山鎮(zhèn)茶園白零嬡故居等黨性教育基地進行提質(zhì)改造。投入986萬元，建成建筑面積2800多平方米的綜合培訓樓及多功能報告廳，完成宜章黨史陳列館建設，縣委黨校培訓的主體功能進一步增強。聯(lián)合華中農(nóng)大建立宜章臍橙專家工作站，培訓培養(yǎng)臍橙專業(yè)技術人才。同時籌建了玉溪鎮(zhèn)、梅田鎮(zhèn)黨校，逐步改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部培訓條件。二是搭好講的舞臺。通過進修學習、外派深造、掛職鍛煉、調(diào)研考察、人才引進等途徑,不斷提高編內(nèi)教師的思想政治素質(zhì)和教學業(yè)務水平。同時，聘請既有理論功底又有實踐經(jīng)驗的黨政領導干部、先進典型、專技人才擔任兼職教師，積極推動他們上講臺，讓干過的人講干過的事。組建“宣講輕騎兵”、創(chuàng)辦“市民大舞臺”、開辟“蒙泉講堂”“局長講堂”“書記講堂”“道德講堂”，以干部群眾喜聞樂見的方式，宣講紅色故事、傳承紅色基因、弘揚社會正面能量，堅持用身邊的事教育身邊的人。宜章縣“宣講輕騎兵”被中宣部授予“基層理論宣講先進集體”。三是擺好比的擂臺。結(jié)合實際工作需求和身邊故事案例，組織教師開展教學大比武、科研大開發(fā)，咨政大調(diào)研，不斷提升教學質(zhì)量，形成了以課堂教學為基礎，現(xiàn)場教學、異地教學、模擬教學為補充的干部教育新模式，開發(fā)出了《湘南起義的歷史貢獻及經(jīng)驗啟示》《鄧中夏的革命事跡及當代價值》《曾志的革命風范及其現(xiàn)實啟示》《宜章縣鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略路徑研究》等優(yōu)秀精品課程。

二、把好“三道關”，促進新時代基層干部教育培訓精準精細。一是嚴把培訓“入口關”。按照干部調(diào)訓要求，堅持“干什么學什么、缺什么補什么”的原則嚴格進行學員篩選。優(yōu)先選派思想政治素質(zhì)好、工作表現(xiàn)突出、有培養(yǎng)前途和發(fā)展?jié)摿Φ母刹繀⒓又攸c班次培訓。同時，建立科級干部培訓臺賬，對全縣科級干部的參訓情況進行實時登記、及時更新，做到動態(tài)掌握，有效避免多頭培訓和重復調(diào)訓、多年不訓等問題。二是嚴把培訓“課程關”。針對干部能力不足不能為、動力不足不想為、擔當不足不敢為等問題，多次組織專門力量深入基層進行專題調(diào)研，查找出當前干部教育培訓工作存在的突出問題，征求意見建議，組織相關人員逐一分析研究，逐項制定改進措施。授課內(nèi)容、教學形式因班而定，因人而異，因類而訓，不搞一個模式，不搞“一刀切”。三是嚴把培訓“管理關”。堅持將干部教育培訓與加強干部隊伍建設相結(jié)合，把干部參加學習培訓作為發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和識別干部的重要渠道，在干部教育培訓中育人、管人、識人、選人。每年初召開一次縣干教領導小組會議，統(tǒng)籌部署全年干教工作。嚴格實行計劃調(diào)訓、跟班管理，做好課前簽到、隨機查閱學習筆記查、撰寫結(jié)業(yè)論文等工作，強化課堂教學效果。同時，建立學員培訓檔案，將參訓學員的學習表現(xiàn)、培訓情況、培訓成績等及時記入培訓檔案，為干部選拔任用、考核獎懲提供依據(jù)。

三、抓好“三個點”，確保新時代基層干部教育培訓有力有效。一是把握著力點。堅持把習近平新時代中國特色社會主義思想作為縣委黨校主課，作為干部學習的中心內(nèi)容。及時把黨中央各類重要會議精神和習近平總書記的重要講話精神納入黨校主體班和各類培訓班課程，采取集中輪訓、蒙泉講堂、巡回宣講等多種形式組織干部全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學、帶動群眾學，引導基層干部堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央重要精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是打造興趣點。緊緊圍繞建設高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍，進一步創(chuàng)新培訓方式方法，倡導“互動學”，充分發(fā)揮參訓干部的主觀能動性，采用研討式、案例式等方法，激發(fā)學員的學習熱情和興趣，實現(xiàn)“教學相長”。拓寬“渠道學”，運用學習強國、干部教育網(wǎng)絡學院等平臺，引導督促基層干部利用碎片化時間開展學習，實現(xiàn)線上線下的有效結(jié)合。探索“實地學”，把課堂搬進“田間地頭”，增加社會考察、實踐鍛煉等活動，實現(xiàn)“屋里屋外是現(xiàn)場”的培訓效果，不斷提高全縣干部適應新時代、實現(xiàn)新目標、落實新部署的能力。三是找準融合點。借助沙洲紅色教育發(fā)展的大好勢頭，結(jié)合宜章紅色資源和區(qū)位優(yōu)勢，推動宜章紅色教育蓬勃發(fā)展，以紅色沙洲為中心，將宜章縣納入拓展區(qū)和聯(lián)動區(qū)，形成一體兩翼（立足沙洲、面向宜章、桂東）的融合模式，突出重點、錯位互補、各具特色。同時，打造鄧中夏故居、宜章湘南年關暴動指揮部舊址和紀念館、中央紅軍長征突破第三道封鎖指揮部舊址、楊梅山鎮(zhèn)紅色茶園至汝城沙洲的紅色教育精品線路。

下一步，我們將以新時代基層干部主題培訓行動計劃試點為契機，認真貫徹落實省委實施意見，高質(zhì)量推動主題培訓計劃實施。一是強化組織保障。成立由縣委書記掛帥、縣委常委、組織部長親自抓的新時代基層干部主題教育培訓領導小組，組建工作專班。二是推進陣地建設。繼續(xù)推動有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立黨校，建立一套覆蓋所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的遠程教育視頻系統(tǒng)，全力改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓條件。三是壯大教師隊伍。發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)一批本土教師，建立一支含黨校、職校教師、領導干部、“田秀才”“土專家”、先進典型、經(jīng)濟能人在內(nèi)的干部教育隊伍；聘用引進一批外來教師，儲備一批長期合作的優(yōu)秀師資。四是豐富課程資源。組織專人收集整理全省各地特別是宜章本土的鄉(xiāng)村振興和基層治理典型案例，編寫鄉(xiāng)土教材，堅持用身邊人講身邊事，增強培訓感染力。五是確保培訓全覆蓋。嚴格按照培訓計劃，在一年內(nèi)完成相關人員的全員培訓，注重學習效果的督導檢測，讓參訓干部學有所得、學有所用。