今年來，鳳凰縣積極探索和完善駐村幫扶工作管理辦法，努力推進(jìn)鞏固脫貧攻堅成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作走在省州前列。明確了常委包片，縣級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)系村，責(zé)任單位包村，工作隊駐村的駐村幫扶工作機(jī)制，縣、鄉(xiāng)各單位明確職責(zé)分工，齊抓共管駐村工作。

嚴(yán)格駐村幫扶管理辦法。認(rèn)真貫徹落實(shí)省州精神，完善駐村幫扶工作機(jī)制。今年，根據(jù)省、州要求對駐村幫扶責(zé)任單位和駐村工作隊進(jìn)行較大面的調(diào)整，出臺了《鳳凰縣關(guān)于調(diào)整駐村責(zé)任單位的通知》，明確了128個省州縣責(zé)任單位，17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府參與全縣駐村幫扶工作，安排290支工作隊近800人駐村隊伍駐村幫扶。通過調(diào)整，駐村隊伍更加優(yōu)化了、責(zé)任更加明確了、力量更加強(qiáng)大了。

強(qiáng)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)屬地管理駐村工作隊的主導(dǎo)作用。全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)充分發(fā)揮主體作用，強(qiáng)化對各級駐村工作隊的日常管理，發(fā)揮考核、評優(yōu)指揮棒是作用，倒推駐村隊伍推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，特別加強(qiáng)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)派駐工作隊的管理。

落實(shí)后盾單位主抓主管派駐工作隊的主導(dǎo)作用。根據(jù)要求，后盾派駐單位每季度到駐點(diǎn)村召開班子會議研究駐村幫扶工作不少于一次，定期聽取駐村工作隊匯報工作開展情況；主要負(fù)責(zé)人和分管領(lǐng)導(dǎo)每季度到幫扶村開展調(diào)研和辦實(shí)事不少于一次，督促駐村工作隊堅守工作崗位，落實(shí)好下鄉(xiāng)生活補(bǔ)助費(fèi)、通訊費(fèi)、交通費(fèi)、體格檢查等駐村保障。后盾單位定期組織幫扶干部開展結(jié)對幫扶活動。結(jié)對幫扶干部要每兩個月走訪監(jiān)測戶一次，每季度走訪已退出的監(jiān)測戶和脫貧戶不少于一次，落實(shí)“六查六看”和“四治三種一創(chuàng)”等工作要求，確保全縣不出現(xiàn)一戶返貧風(fēng)險，確保鄉(xiāng)村振興工作有效有序推進(jìn)。