近年來，岳陽市屈原管理區(qū)黨委組織部為充分發(fā)揮組織部門“黨員之家、干部之家、人才之家”優(yōu)勢(shì)，突出“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”和“忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)”的要求，通過“砥柱賦能、薪火接力、力量塑形、之家建設(shè)”四大行動(dòng)，努力打造“四亮”模范部門和組工隊(duì)伍。

“砥柱賦能”行動(dòng)，組織部門旗幟更亮

一是組工干部講政治，堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)作為組織部門第一位的建設(shè)，把對(duì)黨忠誠(chéng)作為最根本的黨性標(biāo)準(zhǔn)，建立并落實(shí)中心組理論學(xué)習(xí)、“第一議題”等學(xué)習(xí)制度，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記對(duì)組織工作的系列重要思想和黨的最新理論成果，部領(lǐng)導(dǎo)帶頭讀原著、學(xué)原文、悟原理，引導(dǎo)廣大組工干部主動(dòng)加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)教育，從黨的歷史中汲取前進(jìn)智慧和力量。二是組工活動(dòng)學(xué)黨史，結(jié)合主題黨日活動(dòng)，組織組工干部到吳詠湘故居，開展“重溫紅軍史、重走紅軍路”主題教育活動(dòng)等黨性教育，切實(shí)增強(qiáng)在黨言黨的政治自覺與行動(dòng)自覺。三是組工?？裙ぷ鳎O(shè)立《組工信息?？罚患径瓤∫黄?，作為“經(jīng)驗(yàn)書”和“考評(píng)卷”，跟蹤全區(qū)組工動(dòng)態(tài)，提升組工信息宣傳力度，鼓勵(lì)全區(qū)組工干部相互學(xué)習(xí)，強(qiáng)化素質(zhì)提升。

“薪火接力”行動(dòng)，組織生活規(guī)矩更亮

一是圍繞建強(qiáng)支部規(guī)范程序，定期重溫入黨誓詞，開展部機(jī)關(guān)黨支部“新征程、新目標(biāo)、新作為”主題活動(dòng)，全體黨員重溫入黨誓詞，重憶入黨初心；嚴(yán)格按照黨章、黨綱規(guī)定程序進(jìn)行機(jī)關(guān)支部委員補(bǔ)選，做到機(jī)關(guān)支部工作定崗定責(zé)。二是組織聯(lián)建活動(dòng)幫帶支部，每季度與聯(lián)點(diǎn)村古羅城村一同開展黨日活動(dòng)，邀請(qǐng)老組工“言傳身教”講授組工經(jīng)驗(yàn)，既幫助年輕干部快速適應(yīng)工作節(jié)奏、提升業(yè)務(wù)本領(lǐng)，又通過理論聯(lián)學(xué)、活動(dòng)聯(lián)辦、思想聯(lián)動(dòng)、力量聯(lián)合讓組織生活豐富多彩。三是推動(dòng)組工服務(wù)深入鄉(xiāng)村，持續(xù)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建活動(dòng)，走村入戶提升組工干部隊(duì)伍服務(wù)意識(shí)和水平，僅今年在聯(lián)點(diǎn)村古羅城村開展疫情防控、危房排查等“敲門行動(dòng)”，入戶摸排、走訪宣講超過1000戶。

“力量塑形”行動(dòng)，組工干部身份更亮

一是堅(jiān)持明思路、強(qiáng)工作，打造嚴(yán)謹(jǐn)組工，通過定期研討、小組學(xué)習(xí)，提升組工干部個(gè)人能力，同時(shí)對(duì)照優(yōu)秀榜樣查找自身存在的差距，做到精益求精。圍繞“如何推動(dòng)組織工作高質(zhì)量發(fā)展”等開展專題研討，從留引人才、優(yōu)化服務(wù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、教育提質(zhì)等方面進(jìn)行頭腦風(fēng)暴，找準(zhǔn)工作抓手。二是堅(jiān)持同學(xué)習(xí)、共成長(zhǎng)，打造好學(xué)組工，開設(shè)組工課堂學(xué)業(yè)務(wù)，部機(jī)關(guān)黨員圍繞本職工作業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行授課，部務(wù)會(huì)成員專題講授“寫作課”，分享各類文稿寫作技巧，年輕干部集中學(xué)習(xí)新頒布的《公務(wù)員法》，增強(qiáng)依法行政基本功；組建青年理論學(xué)習(xí)小組，部務(wù)會(huì)年輕干部擔(dān)任學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)，帶領(lǐng)年輕干部學(xué)用結(jié)合、以學(xué)促干。三是堅(jiān)持立排頭、強(qiáng)示范，擔(dān)當(dāng)實(shí)力組工，積極參加全區(qū)各項(xiàng)比賽與評(píng)比，在各項(xiàng)工作中爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，爭(zhēng)創(chuàng)“解放思想、創(chuàng)新實(shí)干，推動(dòng)屈原高質(zhì)量跨越式發(fā)展”匯報(bào)演講個(gè)人第一，授牌獲得“屈原管理區(qū)青年五四獎(jiǎng)?wù)录w”等多項(xiàng)榮譽(yù)。四是堅(jiān)持找差距、話發(fā)展，打造活力組工，部機(jī)關(guān)內(nèi)部組織各項(xiàng)比賽，促進(jìn)干部交流經(jīng)驗(yàn)、提升自我，邀請(qǐng)統(tǒng)戰(zhàn)、編辦年輕干部開展專題演講比賽，通過PPT展示、匯報(bào)演講的形式，立足區(qū)域、部門、崗位實(shí)際，共話屈原發(fā)展。

“之家建設(shè)”行動(dòng)，組工陣地形象更亮

一是建立“組工文化廊”，“四亮”要求與組織工作“四字方針”上墻入心，時(shí)刻牢記把干部工作“嚴(yán)”、黨建工作“實(shí)”、人才工作“活”、老干工作“誠(chéng)”落到實(shí)處。二是建立“組工榮譽(yù)墻”，各項(xiàng)榮譽(yù)集中展示，倡導(dǎo)以“榮譽(yù)激勵(lì)奮進(jìn)，成就激發(fā)熱情”。三是建立“組工圖書角”，豐富組工書架書籍，配備設(shè)施齊全，激勵(lì)組工干部帶頭讀書、勤于讀書、樂于讀書，設(shè)立“心得交流區(qū)”，從史料文冊(cè)討論拓展到業(yè)務(wù)技能分享，注重提升“提筆能寫、開口能說、遇事能辦”的能力。四是建立“組工風(fēng)采展”，展示集體風(fēng)采、團(tuán)隊(duì)力量以及組工干部撰寫的組織工作心得和優(yōu)秀美文等，營(yíng)造積極向上、奮發(fā)有為的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。