為夯實(shí)兩新黨建工作基礎(chǔ)，解決兩新組織黨務(wù)工作者活力不足、能力不平衡等問(wèn)題，桃源縣委兩新工委在常德市委兩新工委的指導(dǎo)下，立足本地實(shí)際，大力實(shí)施“兩新黨建領(lǐng)軍人才”計(jì)劃，充分彰顯了領(lǐng)軍人才示范引領(lǐng)作用，帶動(dòng)兩新組織黨務(wù)工作者走向?qū)I(yè)化，切實(shí)增強(qiáng)了兩新黨建內(nèi)生動(dòng)力。

周密部署、嚴(yán)把關(guān)口，精心選才。

擬定實(shí)施方案。從兩新組織黨務(wù)工作者中發(fā)現(xiàn)和選拔一批政治素質(zhì)過(guò)硬、業(yè)務(wù)能力精湛、作用發(fā)揮突出的兩新黨建領(lǐng)軍人才，推動(dòng)全縣兩新組織黨務(wù)工作者形成比學(xué)趕超、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍。嚴(yán)格選拔程序。堅(jiān)持資格審查、綜合考評(píng)、實(shí)地考察、研究公示“四步走”。組織紀(jì)檢、公安、生態(tài)環(huán)境、應(yīng)急等多部門聯(lián)審把關(guān)，派出考察組進(jìn)行實(shí)地考察，研究、公示合格的，授予“兩新黨建領(lǐng)軍人才”稱號(hào)。明確崗位職責(zé)。對(duì)兩新黨建領(lǐng)軍人才在貫徹政策、健全制度、服務(wù)基層、發(fā)揮作用等4個(gè)方面明確了崗位職責(zé)，要求領(lǐng)軍人才為兩新組織發(fā)展提供幫助，積極貢獻(xiàn)，發(fā)揮人才引領(lǐng)發(fā)展的重要作用。

科學(xué)考評(píng)、強(qiáng)化激勵(lì)，精細(xì)育才。

實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。對(duì)領(lǐng)軍人才實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，兩年為一個(gè)考核周期，對(duì)做出重大貢獻(xiàn)、業(yè)績(jī)突出的領(lǐng)軍人才，給予更多支持，再次評(píng)選時(shí)優(yōu)先推薦。強(qiáng)化考核細(xì)則。采取日?？己撕湍甓瓤己讼嘟Y(jié)合的方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核遵紀(jì)守法、履職盡責(zé)、工作業(yè)績(jī)等情況，推動(dòng)領(lǐng)軍人才認(rèn)真履職盡責(zé)，為全縣兩新黨建發(fā)展提供強(qiáng)有力的支撐。落實(shí)待遇保障。對(duì)兩新黨建領(lǐng)軍人才，從享受津貼補(bǔ)助、搭建培養(yǎng)平臺(tái)、優(yōu)先評(píng)優(yōu)評(píng)先等方面落實(shí)保障。落實(shí)經(jīng)濟(jì)待遇、培養(yǎng)待遇、政治待遇，讓領(lǐng)軍人才有干勁、有盼頭。

強(qiáng)基固本、發(fā)揮作用，精準(zhǔn)用才。

夯實(shí)兩新根基。注重發(fā)揮領(lǐng)軍人才“領(lǐng)頭雁”作用，積極引導(dǎo)領(lǐng)軍人才立足崗位當(dāng)先鋒，推動(dòng)發(fā)展做表率，營(yíng)造黨建與兩新組織發(fā)展同頻共振、同向發(fā)力的良好局面。踐行兩新?lián)?dāng)。兩新黨建領(lǐng)軍人才發(fā)揮專長(zhǎng)，積極開(kāi)展普法宣傳、下鄉(xiāng)義診、惠民義演、教育資助等社會(huì)公益性活動(dòng)。疫情防控常態(tài)化以來(lái)，各位領(lǐng)軍人才更是身先士卒，成為疫情防控志愿者，為疫情防控貢獻(xiàn)兩新力量。助力兩新發(fā)展。按照“內(nèi)部協(xié)調(diào)、外部協(xié)商、閉環(huán)管理”的機(jī)制，多措并舉為兩新組織紓難解困。領(lǐng)軍人才與政府各職能部門常態(tài)“雙向?qū)印?，協(xié)商代辦兩新組織需求，充分發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，切實(shí)助力兩新組織高質(zhì)量發(fā)展。