近年來，沅江市委兩新工委在市委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，對標(biāo)新時代黨的建設(shè)工作總要求，堅持鞏固基礎(chǔ)、規(guī)范管理、開拓創(chuàng)新，“兩個覆蓋”質(zhì)量進一步提升。

堅持制度引領(lǐng)

推動組建提質(zhì)攻堅

聯(lián)席會議制度化。通過出臺工作方案，定期召開專題會、調(diào)研座談會等方式，明確各綜合（行業(yè)）黨委和相關(guān)單位職能職責(zé)，有序推進兩新黨組織組建攻堅行動，將組建任務(wù)完成情況與年度兩新黨建述職考評、基層黨建績效考核掛鉤，把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。

精準(zhǔn)摸排常態(tài)化。實行“季度一摸排、半年一臺賬”，比對市監(jiān)、民政、稅務(wù)、人社等部門的信息數(shù)據(jù)，結(jié)合兩新黨建工作摸底表，開展信息比對，協(xié)調(diào)并組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、綜合（行業(yè)）黨委開展摸底調(diào)研，并將數(shù)據(jù)上報至市委兩新工委及時更新。同時，對未建立黨組織的兩新組織實行“一周一詢問，半月一調(diào)度”的工作模式，真正做到底子清，情況明。

組建攻堅靈活化。出臺新組建兩新黨組織規(guī)范性文件，結(jié)合萬名干部聯(lián)萬企行動、助力千企“四送”專項服務(wù)行動，進一步熟悉了解企業(yè)出資人（負責(zé)人），為組建攻堅打好基礎(chǔ)。對黨員人數(shù)較少的兩新組織和組建過程中碰到的“硬骨頭”，通過協(xié)調(diào)主管部門、屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)、所在村三級聯(lián)動，選優(yōu)配強黨建指導(dǎo)員，加強對新成立兩新黨組織黨建工作指導(dǎo)。今年來，沅江市新建兩新黨組織81個，覆蓋兩新組織279家，全市非公企業(yè)黨組織覆蓋率達到81.2%，社會組織黨組織覆蓋率提升至93.4%。

堅持隊伍引領(lǐng)

推動水平提升攻堅

火車跑得快，全靠車頭帶，要搞好兩新黨建工作，勢必要抓住兩新隊伍建設(shè)“牛鼻子”。

配強領(lǐng)導(dǎo)力量。按照市委統(tǒng)一調(diào)配，各級兩新黨建工作機構(gòu)健全，人員配備完整；在兩個街道組建兩新組織綜合黨委，瓊湖街道兩新組織綜合黨委在益陽屬首家成立兩新組織綜合黨委的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機關(guān)。

優(yōu)化隊伍培訓(xùn)。對全市400余名兩新組織出資人（負責(zé)人）、黨組織書記等“四支隊伍”開展培訓(xùn)，進一步整合資源、結(jié)合特色、打造品牌，助推企業(yè)做大做強、健康發(fā)展。

規(guī)范管理指導(dǎo)員。制定黨建指導(dǎo)員考核細則，每年對專職黨建指導(dǎo)員開展年度考核，并按照細則予以打分排名，充分調(diào)動專職黨建指導(dǎo)員的工作積極性。同時，選派184名黨政機關(guān)干部作為兼職黨建指導(dǎo)員，進駐兩新組織指導(dǎo)，進一步提升兩新組織黨建工作質(zhì)量。

堅持行動引領(lǐng)

推動服務(wù)提標(biāo)攻堅

助力民營企業(yè)。與紓困增效行動相結(jié)合，會同市企業(yè)幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺行動方案，由33名市級領(lǐng)導(dǎo)牽頭掛牌，聯(lián)點全市125家規(guī)模以上企業(yè)，以黨建工作為抓手，搭建服務(wù)平臺，暢通對接渠道，實施精準(zhǔn)幫扶，切實幫助企業(yè)紓困解難，推動我市工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。市人社局、工商聯(lián)等部門開展“‘就’在民企，‘職’向未來”專場招聘會，近700多名務(wù)工人員參加，其中近200人簽訂了就業(yè)意向，有效解決25家企業(yè)的用工需求。

深化標(biāo)桿引領(lǐng)。將全市19家黨建基礎(chǔ)較好，特色亮點突出的兩新組織黨組織納入標(biāo)桿創(chuàng)建臺賬，通過實地走訪、查閱資料等方式，對照標(biāo)桿創(chuàng)建評估標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)場提出整改要求，并要求各主管部門按照“一戶一策”的要求整改完善。

服務(wù)鄉(xiāng)村振興。向全市兩新組織黨組織發(fā)出倡議，號召全市兩新組織黨組織結(jié)對幫扶全市村社，出臺“萬企興萬村”行動實施方案、“紅新領(lǐng)航 助力鄉(xiāng)村振興”行動的通知等文件，積極開展“百企千人聯(lián)村，助力鄉(xiāng)村振興”行動，組織100家兩新組織結(jié)對幫扶村社，收集33家兩新組織黨組織結(jié)對幫扶清單，并按照“5+N”模式開展結(jié)對幫扶工作，為鄉(xiāng)村振興貢獻更多兩新力量。