黨的二十大報告提出，“加強新經(jīng)濟組織、新社會組織、新就業(yè)群體黨的建設?！边@為新時代非公企業(yè)黨建指明了前進方向、注入了強大動力、提出了新要求。隨著傳化公路港、嘉里物流、深國際等物流企業(yè)落戶沙坪，逐步在此形成了物流產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展的態(tài)勢。為強化黨建引領作用，實現(xiàn)黨的基層組織在物流行業(yè)的全面覆蓋，助推物流企業(yè)健康發(fā)展，讓從業(yè)者貨車司機群體在沙坪有歸屬感，沙坪街道堅持“跟黨一起創(chuàng)享幸?！崩砟?，成立了長沙市開福區(qū)傳化公路港物流園區(qū)黨委，統(tǒng)籌協(xié)調物流園區(qū)企業(yè)黨建工作，積極服務貨車司機、快遞員等新就業(yè)群體。

首先，在物流園區(qū)構建“兩級黨組織”，實現(xiàn)了兩個覆蓋：一級是物流園區(qū)建黨委，負責牽頭抓總；二級是入駐企業(yè)建支部，履行主體作用。共組建9個物流企業(yè)黨支部，其中獨立的企業(yè)黨支部4個，聯(lián)合黨支部5個，共覆蓋物流企業(yè)28家。對于暫時不能成立黨支部的物流企業(yè)，通過黨建帶群建、派駐黨建指導員的方式，實現(xiàn)了工作覆蓋。按照“統(tǒng)攬全局、協(xié)調各方、聚合資源、服務發(fā)展”的指導思想，物流園區(qū)黨委通過“三方進入”、“三位一體”、“三個清單”的黨建管理服務體系，為貨車司機新就業(yè)群體提供了堅強保障。

一、“三方進入”確保凝聚各方力量

依托園區(qū)平臺、骨干企業(yè)、政府部門“三方進入”的工作模式，構建“一元管理、多方參與”的黨建工作格局。園區(qū)平臺發(fā)揮主體作用，提供物業(yè)管理、證照辦理、業(yè)務咨詢等服務；骨干企業(yè)協(xié)同共進，通過資源互補、上下游信息互通，為物流企業(yè)和貨車司機拓寬發(fā)展路徑；政府部門履行工作職能，落實政策支持、人才引進、優(yōu)化環(huán)境等服務。通過“三方進入”，橫向打通金霞經(jīng)開區(qū)及相關區(qū)直部門的服務職能，縱向聯(lián)合街道社區(qū)、園區(qū)物業(yè)、骨干企業(yè)共同發(fā)力，為物流企業(yè)、企業(yè)黨員和貨車司機提供服務。

二、“三位一體”確保服務全面覆蓋

以“服務黨建、服務企業(yè)、服務群眾”為重點，集中在黨群服務中心設立6個服務窗口，安排專人坐班，為企業(yè)、黨員和貨車司機提供“一站式”服務，通過豐富園區(qū)平臺公共設施，為企業(yè)、貨車司機提供多元化服務。一是提供全過程信息服務。積極探索“互聯(lián)網(wǎng)+普惠”服務，指導貨運司機安裝傳化貨運網(wǎng)等智慧物流信息平臺手機APP，在平臺上發(fā)布需求信息、貨運資源信息等，司機不出門就能找到貨源，解決找貨難、配貨難問題，縮短配貨時間，減少空載率，有效降低物流成本。二是提供全方位生活服務。在已具備餐飲、休息、停車、安保、宣傳教育和相應配套服務的基礎上，完善生活購物、休閑娛樂、汽車維修、車輛年檢、保險代辦等服務。三是全流程個性服務。貼近司機群體中卡嫂、留守兒童的需求，精心打造職工服務站、司機會員服務中心等，提供相應場所與配套服務，對困難司機家庭進行救助慰問。做好權益維護工作，牽頭成立“紅色老娘舅”工作專班，及時受理涉及司機權益的投訴、舉報，推動社區(qū)綜治辦出面調解，提供法律援助。今年共調解糾紛20多起，滿意率達100%。

三、“三個清單”確保服務精準有力

打造黨建陣地及融合式黨群“貨車司機紅色之家”，為貨車司機開辟學習、交流、互動、幫扶的互助平臺。不斷提升服務質量，真正讓貨車司機感受到“家”的溫馨。構建需求清單、資源清單和項目清單的閉環(huán)管理體系。由物流園區(qū)黨委每個月初走訪物流企業(yè)，每季度向司機群體開展問卷調查，了解物流企業(yè)、黨員和司機群體的具體訴求，建立需求清單。隨后結合需求清單，統(tǒng)籌協(xié)調政府職能、園區(qū)資源、企業(yè)資源及各類社會資源，分類組建了12個黨員志愿者服務團隊，形成資源清單。最后，將資源清單項目化，形成集體生日會、紅色觀影等13個服務項目，建立項目清單，面向物流企業(yè)、企業(yè)黨員、貨車司機開展項目服務。目前，貨車司機紅色之家每月1號固定開展愛心義剪活動，每月11號固定開展健康義診活動，此外，每月還不定期開展相關服務活動，每月初對外通知并公示活動計劃清單。今年6月組建以來，共開展專項活動30余場。